La Comunidad de Madrid aprueba una Oferta de Empleo Público con 6.307 plazas
La Comunidad de Madrid autoriza una Oferta de Empleo Público adicional para 2025 con 6.307 plazas para reforzar servicios públicos y reducir la temporalidad.
El Consejo de Gobierno de la Comunidad de Madrid ha aprobado el decreto que regula la Oferta de Empleo Público adicional para 2025, que incorpora 6.307 nuevas plazas a la Administración regional. La medida tiene como objetivo mejorar la calidad de los servicios públicos y reducir la temporalidad en el empleo público.
Esta nueva OEP se suma a las 10.310 plazas autorizadas el pasado mes de abril, configurando un refuerzo global de personal en distintas áreas estratégicas de la Administración autonómica. El decreto ha sido publicado en el Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid.
Según el acuerdo aprobado, el 92% de las plazas incluidas en esta Oferta de Empleo Público adicional corresponden a profesionales de nuevo ingreso. En total, se convocan 5.781 puestos destinados a nuevas incorporaciones, mientras que las 526 plazas restantes se reservan a procesos de promoción interna.
Dentro de la promoción interna, 320 plazas están dirigidas específicamente a instituciones sanitarias. La convocatoria contempla puestos para personal funcionario, estatutario de centros sanitarios y personal laboral del Hospital Universitario Fundación Alcorcón.
La OEP adicional complementa la oferta autorizada en abril, que incluía 10.310 plazas. De ese total, 6.919 estaban destinadas al refuerzo del sector sanitario, lo que representaba el 67,1% de la convocatoria. Otras 1.853 plazas se dirigían al personal funcionario docente de enseñanzas no universitarias, mientras que 1.538 correspondían a otras categorías, como personal administrativo y técnico.
Con la suma de ambas ofertas, la Comunidad de Madrid amplía de forma significativa el volumen de empleo público previsto para 2025, con especial incidencia en los servicios sanitarios y educativos.
La tramitación de esta Oferta de Empleo Público se ha llevado a cabo en el seno de la Mesa General de Negociación de los Empleados Públicos de la Administración. El acuerdo ha contado con el voto favorable del Ejecutivo regional y de las organizaciones sindicales presentes, entre ellas CCOO, CSIT Unión Profesional, CSIF y UGT.
